Payroll Officer – Bruxelles
Nous accompagnons une entreprise belge active dans le secteur des services et de la gestion RH, reconnue pour la qualité de son accompagnement et son excellence opérationnelle en matière de gestion de la paie et des ressources humaines.
Cette société, en pleine croissance, recherche aujourd’hui un(e) Payroll Officer pour renforcer son équipe à Bruxelles.
Pourquoi postuler ?
Rejoindre une entreprise solide et en expansion, où la précision et la fiabilité sont au cœur des valeurs.
* Participer à la gestion complète et qualitative de la paie au sein d’une équipe expérimentée et bienveillante.
* Intégrer un environnement à taille humaine, fondé sur la collaboration, la rigueur et la confiance.
* Bénéficier de réelles perspectives d’évolution et d’un accompagnement de proximité pour développer vos compétences techniques et humaines.
Vos missions
* Assurer la préparation, le calcul et le contrôle complet des salaires pour un portefeuille de collaborateurs.
* Garantir la conformité légale des paiements, déclarations sociales et fiscales.
* Servir de point de contact pour les collaborateurs et les managers sur toutes les questions relatives à la paie et aux avantages.
* Collaborer avec les départements RH et Finance pour assurer une gestion fluide et fiable des données du personnel.
* Participer à des projets d’amélioration et de digitalisation des processus payroll.
* Assurer un reporting régulier et contribuer à l’optimisation des outils et procédures internes.
Votre profil
* Bachelier en RH ou équivalent par expérience.
* Minimum 2 à 5 ans d’expérience en gestion de la paie en Belgique.
* Excellente maîtrise de la législation sociale belge et des outils payroll (SD Worx, Partena, Securex, ou équivalent).
* Esprit analytique, rigoureux et orienté solutions.
* Aisance relationnelle, sens du service et discrétion professionnelle irréprochable.
* Bonne maîtrise du français ; le néerlandais et l’anglais est un atout.
Nous vous offrons
* Une rémunération conforme au marché et des avantages extra-légaux attractifs.
* Un poste stable et évolutif au sein d’une entreprise qui valorise la qualité et l’engagement.
* La possibilité d’évoluer vers des fonctions plus larges (HR Officer, Payroll Lead...).
* Un environnement collaboratif et stimulant, avec une ambiance de travail respectueuse et humaine.
* Des formations continues pour renforcer votre expertise payroll et développer vos compétences.
Your Career Advisor
Bonjour, nous sommes Anne-Catherine et Kenneth, vos conseillers en carrière. N'hésitez pas à nous contacter :
Par téléphone : + 32 2 446 46 32
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