PpQuelles seront vos missions? Le/La Corporate Legal Counsel soutient la fonction Corporate Legal dans un environnement de société cotée en bourse, avec un focus sur la gouvernance d’entreprise, la conformité liée au statut de société cotée et les opérations de droit des sociétés, tout en développant progressivement son autonomie et en agissant comme un(e) conseiller(ère) juridique de confiance. /ph3Responsabilités principales /h3ollibGouvernance d’entreprise support au secrétariat juridique /bulliConseiller sur les questions de droit des sociétés et de gouvernance belge et européen /liliSoutenir la préparation des réunions du Conseil d’Administration, des Comités du Conseil et des Assemblées Générales (revue juridique de la documentation, résolutions, conformité en matière de gouvernance) /liliRédiger et revoir les procès-verbaux, résolutions et documents de gouvernance /liliContribuer à la mise en œuvre et à l’évolution des cadres de gouvernance d’entreprise (politiques, chartes, règlements internes) /liliGarantir la cohérence juridique et la solidité des documents de gouvernance préparés par l’équipe /li /ul /lilibConformité société cotée matières réglementaires /bulliSoutenir la conformité aux obligations applicables aux sociétés cotées, notamment le Règlement Abus de Marché, les obligations de transparence et de publication d’informations, le reporting en matière de gouvernance /liliConseiller les parties prenantes internes sur la gestion des informations privilégiées, la confidentialité et les obligations de publication /liliContribuer à la rédaction et à la mise à jour des politiques internes (par ex. code de conduite boursière, charte de gouvernance d’entreprise) /liliSuivre les évolutions légales et réglementaires et analyser l’impact pour l’entreprise /li /ul /lilibGouvernance des filiales corporate housekeeping (supervision juridique) /bulliSuperviser et fournir un encadrement juridique pour le corporate housekeeping de plus de 80 filiales à travers le monde /liliRevoir les opérations sociétaires complexes (par ex. augmentations de capital, restructurations, changements de gouvernance) /liliGarantir la cohérence juridique entre les juridictions et l’alignement avec les standards du groupe /liliSoutenir les décisions de structuration et les réorganisations intra-groupe /li /ul /lilibOpérations de droit des sociétés projets stratégiques /bulliSoutenir et progressivement piloter des volets de projets liés à des opérations de MA, joint-ventures et restructurations, des projets de restructuration interne /liliRédiger et revoir la documentation transactionnelle (NDA, SPA, pactes d’actionnaires, etc.) /liliParticiper aux processus de due diligence et à la coordination avec les conseils externes /liliApporter un input juridique aux initiatives stratégiques de l’entreprise /li /ul /lilibConseil juridique business partnering /bulliAgir comme partenaire juridique des parties prenantes internes (finance, stratégie, RH, conformité) /liliFournir des avis juridiques clairs, pragmatiques et fondés sur une analyse des risques /liliContribuer au développement de la culture juridique au sein de l’organisation (guidelines, formations) /li /ul /lilibParties prenantes externes coordination /bulliCollaborer avec des cabinets d’avocats, notaires, auditeurs et autorités de régulation externes (FSMA, Euronext, Cour des comptes, etc.) /liliAssurer le contrôle qualité des avis externes et leur alignement avec la stratégie interne /li /ul /li /olh3Votre profil? /h3ulliMaster en droit Belge /lili4 à 6 ans d’expérience en droit des sociétés, de préférence en cabinet d’avocats ou en entreprise, dans un environnement coté en bourse ou international /liliExcellentes compétences en rédaction juridique et en analyse /liliCapacité à traduire des problématiques juridiques complexes en conseils pratiques et opérationnels /liliAptitude à gérer plusieurs sujets en parallèle avec un bon sens des priorités /liliGrand sens de la rigueur et souci du détail /liliEsprit proactif et volonté de prendre des responsabilités /liliSolides compétences interpersonnelles et capacité à interagir avec des parties prenantes de haut niveau /liliMaîtrise courante de l’anglais, ainsi qu’une bonne connaissance du français ou du néerlandais, avec la volonté de développer l’autre langue /li /ulh3Ce que nous offrons? /h3ulliSalaire mensuel brut compétitif /liliChèques-repas de 8€ par jour presté /liliAssurances hospitalisation, groupe et invalidité /liliAbonnement smartphone avec 25GB de données /liliPlan de rémunération flexible: choix de véhicule de société, leasing vélo, transports en commun, jours de congé supplémentaires /liliPossibilité d’adhérer au Plan fédéral de mobilité /liliÉquilibre vie professionnelle et vie privée, horaires flexibles et télétravail /lili20 jours de congés légaux, complétés par 7 jours supplémentaires /liliPrime de fin d’année, bonus lié à la performance et double pécule de vacances /liliRéductions auprès de plus de 100 partenaires bpost /li /ul /p #J-18808-Ljbffr